type ref. F2141A

Donner un feedback constructif

Le feedback est bien plus qu'une simple évaluation : c'est un moteur essentiel pour l'apprentissage de qualité et la remobilisation professionnelle. Pourtant, trouver les mots justes pour encourager, recadrer ou accompagner un changement sans générer de résistance ni "braquer la personne" n'est pas toujours aisé. 

Cette formation propose des outils concrets pour transformer chaque échange en une opportunité de progression. Elle vous aide à développer une pratique du feedback à la fois constructive, respectueuse et efficace. Vous découvrirez les conditions qui favorisent l'acceptation d'un retour, les techniques permettant de formuler des observations objectives et les méthodes pour transformer un échange parfois délicat en une rampe d'évolution continue.

A l'issue du module, vous disposerez de repères et d'outils directement transférables pour renforcer l'autonomie, la motivation et l'engagement des personnes que vous accompagnez.  

#évaluation #feedback #posture professionnelle #retour #communication interpersonnelle

public :

tout public bénéficiaire

durée :

07:00

prérequis :

Sans prérequis

prix :

Gratuit pour tous

les objectifs de cette formation

1

distinguer les caractéristiques d’un feedback constructif par rapport aux jugements de valeur ou aux critiques non productives

2

structurer un retour d’information (positif ou correctif)

3

adapter son message et sa posture en fonction du profil de l’interlocuteur·rice et du contexte

Programme

  • définition, enjeux et impact du feedback
  • structure de l'entretien de feedback
  • conditions de réussite
  • posture professionnelle pour gérer les réactions émotionnelles
  • situations de terrain et analyse de pratique

les prochaines sessions

Faites-vous partie de notre public bénéficiaire ?

formaform s'adresse aux professionnels et professionnelles de la formation, de l'orientation et de l'insertion socioprofessionnelle, et en priorité aux Opérateurs publics en Belgique francophone.

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