Formateur référent et formation alternée/en alternance: les clés d’un accompagnement réussi 

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Développer les pratiques d’orientation

Tout comme vos playlists musicales, celles de FormaForm regroupent une sélection de formations incontournables par sujet de préoccupation.

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Formation alternée (FALT)

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Former à distance

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Former avec des outils numériques [débutant]

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Former avec des outils numériques [avancé]

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Gamifier sa formation

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Gérer et animer un groupe

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Gérer les périodes difficiles

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Intégrer la diversité

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Prendre du recul

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Prendre une posture d’accompagnateur

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Axe :Orientation & Accompagnement
Playlist :Sans Playlist
Code formation :F2118A

Description :

En tant que formateur.trice en alternance/alternée, vous accompagnez vos stagiaires tout au long de leur stage en entreprise et devez collaborer en permanence avec le/la tuteur.rice en entreprise.  

Quels sont les défis et les clés pour une collaboration réussie entre tous les acteurs ? Qu’est-ce qui, dans ce cadre particulier, est du ressort des formateur.trice.s?

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Objectifs :

Identifier les tâches, rôles et postures respectives du formateur référent et du tuteur en entreprise
Assurer l’intermédiation efficace entre le stagiaire et le/la tuteur.rice en entreprise.

Programme :

  • Les qualités du tuteur et les attitudes à éviter pour exercer la fonction ; 
  • Les activités du tuteur dans l'accompagnement des apprenants ; 
  • La relation de confiance entre le formateur / référent et le tuteur ; 
  • L'entretien d’accompagnement. 

Mots clés :

Tutorat
Alternance
Référent
Accompagnement
Tuteur
Entreprise

Infos

PublicTout public bénéficiaire à orientation pédagogique
Les formations sont réservées et accessibles gratuitement aux travailleurs de la formation et de l’insertion socio-professionnelle des institutions mentionnées sur notre page public.
PrérequisAucun
Prérequis
Durée1 jour
Travail à distanceAucun

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Orientation & Accompagnement

La formation en alternance requiert de la part des formateur.rice.s des contacts réguliers et suivis avec les entreprises qui accueillent leurs stagiaires.  L’enjeu pour vous, le/la formateur.rice, est non seulement d’arriver à avoir une entreprise qui accueille votre stagiaire, d’assurer les relations avec cette entreprise et le/la tuteur.rice tout au long du stage mais aussi, si possible, de fidéliser l’entreprise pour qu’elle poursuive l’expérience avec d’autres stagiaires.

Il ne s’agit pas de devenir un commercial mais bien d’être capable d’assurer la relation commerciale avec l’entreprise pour la pérennité des stages.

Durée : 1 jour
Playlist : Formation alternée (FALT)
Code module : F2119A
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Vous accompagnez les apprentissages de vos stagiaires et souhaitez les voir évoluer ? Cela signifie qu’il faut faire le point de temps en temps ! Mais comment intégrer ces moments d’évaluation au parcours de vos apprenants, quelles méthodes utiliser et quels objectifs viser?

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